politique sociale

Les équipes travaillent en journée continue, pas d'horaires décalées.
Le temps nécessaire est laissé aux salariés pour effectuer les tâches sur chaque chantier.
Planning fixe pour chaque équipe, autonomie d'organisation.

Les équipes sont payées sur l'ensemble des heures de chantier et de trajet, quand beaucoup se contentent de payer les heures de chantiers.
Véhicule d'entreprise mis à disposition de chaque équipe, pas d'intervention avec véhicule personnel.
Evolution salariale pour chaque salarié.
Avantages entreprise donnés aux salariés, mutuelle 100% prise en charge, chèques cadeaux.
Cette fidélisation des salariés contribue au bon fonctionnement et à la qualité du service rendu aux clients.